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把政治标尺立起来，把干事档案建起来——关于完善干部考核工作的几点思考

把政治标尺立起来，把干事档案建起来——关于完善干部考核工作的几点思考

2025-11-26 00:00:00

干部考核是选人用人的第一道闸门。闸门不紧，事业受损；闸门不公，风气必坏。新时代新征程，党中央对知事识人提出更高标准，组织部门必须把“忠诚、干净、担当”量化为看得见、摸得着的具体尺度。

数字赋能干部考核：政治标准与实绩导向并重

数字赋能干部考核：政治标准与实绩导向并重

2025-11-25 00:00:00

奥远干部考核系统，把年度绩效、三维评议、奖惩记录等核心信息全部纳入数据库，一条线拉通、一张表呈现，既看一时一事，更看一贯表现，既看显绩，也看潜绩，既看组织评价，也看群众口碑，确保画像不跑偏、不失真。

智慧党建移动端：基层党务数字化的实践路径

智慧党建移动端：基层党务数字化的实践路径

2025-11-21 00:00:00

把支部装进手机，把工作抓在手上，把责任扛在肩头——奥远智慧党建移动端带来了时代的变化，是让基层工作者和党员，真切感到“上面”和“下面”之间不再隔着厚厚的墙。

知事识人系统在领导班子结构评估中的精准量化应用

知事识人系统在领导班子结构评估中的精准量化应用

2025-11-20 00:00:00

知事识人系统立足干部信息实时汇总、规则即时校核、结果分层呈现，为党委提供班子分析、岗位匹配、风险预警、深度查询四项核心功能，贯穿干部酝酿、任用、监管、调整各环节，形成数据同源、指标统一、操作留痕、责任

智慧组工：让数据流动起来，让决策精准起来

智慧组工：让数据流动起来，让决策精准起来

2025-11-19 00:00:00

奥远智慧组工系统聚焦“聚、治、活、安”持续发力，为组织工作插上数据之翼、注入智慧动能。

智慧党建赋能党务工作：制度流程数字化减负增效实践路径

智慧党建赋能党务工作：制度流程数字化减负增效实践路径

2025-11-18 00:00:00

奥远智慧党建系统从调研到上线，始终围着一条主线：把制度规定转化为程序规则，把人工反复转化为数据跑路，让支部工作既规范又清爽。

智慧党建如何成为强化党员管理、优化组织生活的有效抓手？

智慧党建如何成为强化党员管理、优化组织生活的有效抓手？

2025-11-14 00:00:00

把信息技术引入党务运行，是贯彻新时代党的建设总要求的现实路径。几年持续推进，智慧党建系统已在部分基层支部扎根，成为日常工作的基本工具，为管党员、严组织、抓学习提供了新的支撑。

知事识人系统pad端：把干部信息装进领导口袋，决策效率倍增

知事识人系统pad端：把干部信息装进领导口袋，决策效率倍增

2025-11-13 00:00:00

奥远知事识人系统配到PAD端以后，相当于把干部材料装进一个随身的“档案袋”。

用好“智慧党建”这把钥匙——事业单位党建数字化升级的几点体会

用好“智慧党建”这把钥匙——事业单位党建数字化升级的几点体会

2025-11-12 00:00:00

把智慧党建系统的运用，不是赶时髦，而是现实倒逼：不借助数字手段，就会陷入“台账堆成山、通知跑断腿、数据对不上、成效说不清”的老路。

智慧党建平台赋能组织工作提质增效

智慧党建平台赋能组织工作提质增效

2025-11-11 00:00:00

智慧党建是新时代加强党的全面领导、提升基层治理效能的工作抓手。把信息技术嵌进党务运行管理全过程，是为了把制度规范落到人头、把中央精神一竿子插到底，让每条支部命令都有回声、每项党员义务都可查验。

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