数字化时代已经到来，科学技术飞速发展的今天，组织人事管理工作也必须要跟上时代的脚步。知事识人系统的建设为组织部门精准识人提供了参考方案。
奥远知事识人系统用先进技术让数据处理和分析展示变得更精准和快速。不管是向上级汇报工作还是进行分析决策，都可以提供科学依据。
系统通过分级展示的方式，把干部相关信息直观地呈现出来，领导能快速精准地抓住关键信息，做到心中有数。
奥远知事识人系统的领导驾驶舱功能，是把数据进行汇总、处理、分析，再展示在大屏上。党组织的人员结构、岗位安排、干部的绩效等等复杂的数据信息，都可以通过图表、地图、时间轴等形式动态展示出来。
决策者则可以根据大屏展示数据，轻松掌握干部队伍的信息，关键指标一览无余，为后续决策提供了数据支撑。

奥远知事识人系统可以跨区域、跨部门将数据进行串联汇总。干部队伍的规模、结构、能力和发展情况，都可以在系统中立体式呈现。领导可以从全局视角，对班子进行优化、对人才制定培养计划、对资源进行调配，使决策工作更具有针对性。
对于单位或部门，知事识人系统能详细地进行数据分析。领导班子的架构、职级的分析、考核的绩效等，都能一目了然。管理者能轻松地发现团队的优势和短板，调整管理策略也更有方向性。
对于干部个人来说，系统为每位干部建立了电子档案，其中包括教育背景、工作经历、绩效等数据。干部对自己的发展有了参考，组织在选拔干部、培养干部时也有了精准的依据。
奥远知事识人系统运用AI人工智能、大数据等先进技术，为干部管理工作赋能，让干部管理、人才选拔更直观和智能，助力组织人事工作实现数字化转型。