干部画像是指通过收集、整合和分析干部的各项信息和数据，形成对干部的全面描述和评估。它可以涵盖干部的个人背景、工作经历、职业素养、能力水平、潜力评估等方面的内容，以帮助组织和管理者更好地了解和评估干部的能力和潜力，从而进行干部选拔、任用、培养和发展。

大连奥远电子股份有限公司（简称“奥远”）干部管理系统可以在干部画像的形成和应用中发挥重要作用。具体而言，奥远干部管理系统可以实现以下功能：

1. 数据整合和归档：系统能够集中存储和管理干部的各类信息和数据，包括个人基本信息、工作经历、业绩成果、培训记录等。通过数据整合和归档，系统为干部画像提供了充分的信息基础。

2. 画像分析和生成：系统通过对干部数据的分析和挖掘，运用数据分析技术和算法，可以生成具有针对性和科学性的干部画像。系统可以根据干部的绩效、能力、发展潜力等指标，综合评估干部的优势和不足，并形成相应的画像报告。

3. 画像应用和管理：系统提供了画像应用和管理的功能，可以根据干部画像的评估结果，进行干部的选拔、任用、培养和发展规划。通过对干部画像的应用和管理，可以更好地匹配干部与岗位，提升干部的工作效能和绩效水平。

综上所述，奥远干部管理系统可以通过数据整合、画像分析和应用管理等功能，支持干部画像的形成和应用。系统的使用可以提高干部管理的科学性和精准性，为干部选拔、培养和任用提供科学依据，促进干部队伍的优化和发展。