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“三色”预警，实现干部监督可视化干部监督工作是党内监督的重要构成，切实有效的监督预警，能够及时察觉问题隐患，避免“带病提拔”。奥远干部监督系统借助预警规则，可实现多数据源预警信息的快速采集、汇集、监控与告警。针对正在立案调查、受处分处理未过影响期、年度考核不称职等情况，予以红灯警示；对存在信访举报、患有重大疾病、被通报批评等问题，则通过黄灯给予警示。而对于无负面信息的干部，系统给予绿灯指示。通过红、黄、绿三色预警机制，实现了干部监督的可视化，为选拔任用德才兼备、清正廉洁的干部提供了坚实保障。
“三色”预警，实现干部监督可视化
干部监督工作是党内监督的重要构成，切实有效的监督预警，能够及时察觉问题隐患，避免“带病提拔”。
奥远干部监督系统借助预警规则，可实现多数据源预警信息的快速采集、汇集、监控与告警。
针对正在立案调查、受处分处理未过影响期、年度考核不称职等情况，予以红灯警示；
对存在信访举报、患有重大疾病、被通报批评等问题，则通过黄灯给予警示。
而对于无负面信息的干部，系统给予绿灯指示。
通过红、黄、绿三色预警机制，实现了干部监督的可视化，为选拔任用德才兼备、清正廉洁的干部提供了坚实保障。
