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团队才能致胜
——刘俊宏发布日期: 2009-03-24 01:11:49
  核心提示:

  记得初到奥远集团睿捷科技的时候,自己还是一个刚刚迈出校门的学生,当公司的同事第一次给我讲团队致胜的时候,还是懵懵懂懂的。那时候在学校,对团队这个概念还不是太深,但是经过这快一年的洗礼之后,让我明白深深的明白这个团队才能致胜这个道理。
其实团队致胜这个道理通俗易懂,一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮,这些的道理相信每个人都能懂,但是在实际工作中往往会忽略掉团队协作。
  团队致胜可以使弱小的力量变强大,俗话说的好,蚊子如果一齐冲锋,大象也会被征服,革命先哲马克思也说过,我们知道个人是微弱的,但是我们也知道,集体就是力量。打个比方说,当领导给我们一个店面100多台销量目标的时候,如果,我们个人只懂得单打独斗,没有协作精神,顾客来了就抢,为了能够自己多出机器而不择手段,即不顾公司制度,而又擅自出低价,多给其他优惠,那么我相信,这个队伍一定会是一盘散沙,也谈不上团队,长此以往销量自然也会不好,反之大家能团结一致,把自己的任务分配好,懂得相互协作配合,懂得积少成多,知道共同向目标奋斗,那么我相信,这100台的任务,我们会给公司一个满意的结果的。
  团队致胜在于合作可以协调人与人之间的关系,让公司达到一个“人和”的结果。当今世界的旅店业中,希尔顿集团可称是疆界在五洲,“子民”遍布世界各都市,220多幢高楼大厦,舒适豪华,装饰高雅的套房,温馨周到的一流服务水平,无一不在向人们显示希尔顿是与众不同的,其中值得称道的是,希尔顿集团的“团队精神”。唐拉德·希尔顿在服役期间深刻认识到。在战场上,每一个人的生命都要靠许多同时执行任务的忠诚的战友相互保全。没有这众精诚合作的精神,一个人要想在战场上生存下来,是很难想象的。这就是希尔顿在经营旅馆时,能比别人经营的旅馆更出色,能赚更多钱的主要原因,正是靠这种“团队精神”使希尔顿集团上下一致,在竞争中立于不败之地。所以希尔顿这样说过:我可能是德州最幸运的,是福中之人。这种福来自与友谊,来自于志同道合的伙伴,我希望我的一生能与同事相处愉快,合作无间,因为,我的福来自于他们。
  正是因为希尔顿懂得了,合作是协调人于人之间的关系,才有了他这么庞大的关系网,才能使他旅店盈利。
  通过这些故事和俗语让我更加的了解了,团队才能制胜,这个恒古不变的道理,也让我自己更加的更好的容入到这个团队之中,因为团队中,你中有我,我中有你,才能达到决胜的结果,才能给公司一个满意的结果.我相信有一个好的团队,能完成很多不可能的任务,让我们把不可能变成,“不,可能”,这就是团队制胜的优势,这就是团队制胜的价值。
   让我们再次熟记于心——团队致胜!
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